Coordinador gestión humana y nómina

¿Te apasiona liderar procesos estratégicos de nómina, compensación y administración de personal garantizando cumplimiento legal, precisión y excelencia operativa? Esta oportunidad es para ti. Nos encontramos en la búsqueda de un(a) profesional con experiencia integral en procesos de compensación y administración de colaboradores, orientado(a) al detalle, con alta capacidad analítica y sólido conocimiento en legislación laboral, nómina y seguridad social. ¿Cuál será tu propósito? Coordinar, gestionar y controlar los procesos de Compensación y Administración de Personal, asegurando el cumplimiento de la normativa legal vigente y los lineamientos organizacionales, garantizando una adecuada formalización laboral, el pago oportuno y correcto de la nómina y beneficios sociales, así como el control y análisis de información clave para la toma de decisiones. Principales retos del cargo: Liderar procesos de contratación, renovaciones y administración documental de colaboradores. Coordinar y validar procesos de nómina, liquidaciones, seguridad social y beneficios. Garantizar el cumplimiento legal laboral y tributario en Colombia y/o Perú. Supervisar indicadores de ausentismo, rotación, vacaciones y control presupuestal. Gestionar conciliaciones contables relacionadas con nómina y provisiones. Liderar auditorías internas, requerimientos legales e inspecciones laborales. Implementar mejoras y automatización de procesos del área. Gestionar incapacidades y moras de seguridad social (Colombia). Perfil que buscamos: ? Profesional en Administración, Contaduría, Ingeniería Industrial, Derecho o carreras afines. ? Experiencia liderando procesos de nómina, compensación y administración de personal. ? Conocimiento sólido en legislación laboral, seguridad social y procesos contables de nómina. ? Manejo de indicadores, control presupuestal y herramientas tecnológicas de nómina. ? Alta orientación al detalle, confidencialidad y liderazgo. Cargos relacionados Coordinador de nomina