Coordinador/a de Vinculación Institucional y Promoción de Posgrados

Coordinador/a de Vinculación Institucional y Promoción de Posgrados La persona que ejerza como Coordinador/a de Vinculación Institucional y Promoción de Posgrados tiene la responsabilidad de fortalecer la vinculación institucional de la Universidad con sectores públicos, privados, culturales y sociales mediante el desarrollo de alianzas estratégicas, la promoción de programas de posgrado y educación continua, y la generación de oportunidades académicas, profesionales y de colaboración para la comunidad Claustro. Asimismo, trabajará de manera articulada con las áreas de Promoción y Nuevos Mercados y Educación Continua, contribuyendo desde la inteligencia institucional, la vinculación con comunidad egresada y el desarrollo de alianzas estratégicas al posicionamiento de la oferta académica, la captación de aspirantes y el fortalecimiento de la relación de la Universidad con sectores externos, sin sustituir las funciones propias de dichas áreas. Principales responsabilidades y actividades: • Diseñar estrategias de promoción y posicionamiento de programas de posgrado y educación continua alineadas a las necesidades detectadas en la comunidad y el entorno profesional. • Desarrollar alianzas y convenios estratégicos con empresas, organizaciones sociales, instituciones culturales y entidades públicas y privadas. • Impulsar proyectos y espacios de colaboración que generen beneficios académicos, profesionales y de fortalecimiento institucional para la Universidad y su comunidad. • Colaborar con la Dirección en actividades de representación institucional en foros, encuentros y espacios de vinculación estratégica. • Dar seguimiento a convenios y alianzas institucionales procurando relaciones sostenibles y oportunidades de colaboración de largo plazo. • Monitorear tendencias emergentes, necesidades de especialización y habilidades profesionales en sectores culturales, creativos y sociales. • Participar en estrategias de promoción académica y fortalecimiento de la oferta de posgrados y educación continua. • Generar información estratégica y reportes para apoyar la toma de decisiones institucionales. • Coordinar actividades de vinculación con sectores externos y colaborar con áreas académicas y administrativas para el desarrollo de proyectos conjuntos. • Mantener comunicación y seguimiento con organizaciones, instituciones y actores estratégicos vinculados con la Universidad. • Toda actividad inherente a los servicios y proyectos que brinda la Dirección ExClaustro. Perfil del candidato/a: Escolaridad: Licenciatura concluida en Comunicación, Relaciones Institucionales, Educación, Pedagogía, Administración, Gestión Cultural o áreas afines. Altamente deseable ser egresado de la UCSJ. Experiencia laboral: Mínimo tres años de experiencia en áreas de vinculación institucional, relaciones públicas, promoción académica, educación superior o gestión de alianzas estratégicas. Experiencia en desarrollo y seguimiento de convenios con instituciones públicas, privadas, culturales y sociales. Experiencia en organización de actividades institucionales y representación en espacios académicos y profesionales. Deseable experiencia en detección de necesidades de formación. Experiencia en gestión de proyectos institucionales y trabajo interdisciplinario. Conocimientos Requeridos: • Vinculación institucional y desarrollo de alianzas estratégicas. • Relaciones públicas y comunicación institucional. • Promoción académica y posicionamiento institucional. • Gestión y seguimiento de convenios interinstitucionales. • Análisis de información e indicadores institucionales. • Tendencias de actualización profesional y educativa. Competencias Requeridas: Capacidad para desarrollar estrategias institucionales de vinculación y promoción académica alineadas a los objetivos de la Universidad. Capacidad para generar y consolidar relaciones estratégicas con sectores públicos, privados, culturales y sociales. Capacidad para analizar información y generar propuestas estratégicas orientadas a la mejora continua. Capacidad para representar institucionalmente a la Universidad en espacios académicos y profesionales. Habilidades y Actitudes requeridas: • Liderazgo y capacidad de negociación. • Comunicación efectiva oral y escrita. • Pensamiento analítico y estratégico. • Organización y planeación. • Trabajo colaborativo e interdisciplinario. • Orientación a resultados. • Iniciativa y proactividad. • Ética y responsabilidad profesional. Ofrecemos: Salario base mensual (Pagos quincenales) Prestaciones Superiores a las de Ley (Vales de despensa, seguro de vida, etc.) Únete a una comunidad comprometida con la educación, la construcción de alianzas y el fortalecimiento de redes académicas y profesionales. Tendrás la oportunidad de impulsar proyectos institucionales con impacto en la formación, el desarrollo y el posicionamiento de la comunidad universitaria. Las personas interesadas y que cumplan el perfil favor de postularse por este medio. Universidad del Claustro de So