Jefe Técnico de Operaciones Marítimas (Remolque)

Supervisar las operaciones técnicas diarias, asegurando el cumplimiento de los estándares corporativos, la continuidad operativa y la calidad del servicio entregado a las partes involucradas. Actuar como responsable principal del desempeño técnico, brindando reportes periódicos sobre avances operativos, indicadores de eficiencia y situaciones relevantes a la dirección y otros stakeholders internos. Garantizar la disponibilidad y confiabilidad de la flota/equipos asignados, mediante una adecuada planificación y seguimiento del mantenimiento preventivo, correctivo y de las revisiones reglamentarias aplicables. Liderar y orientar al equipo técnico, promoviendo buenas prácticas de mantenimiento, cultura de seguridad, uso adecuado de recursos y mejora continua en los procesos operativos. Identificar y gestionar riesgos operativos, implementando medidas de mitigación, controles preventivos y acciones correctivas para proteger la continuidad del servicio. Administrar el sistema interno de mantenimiento, asegurando la calidad de los datos, el seguimiento de tareas programadas, el cierre oportuno de incidencias y la actualización correcta de registros técnicos. Planificar y coordinar intervenciones mayores, como mantenimientos especiales, inspecciones reglamentarias, reparaciones significativas y proyectos técnicos, garantizando tiempos y costos controlados. Supervisar procesos administrativos y financieros relacionados con el área técnica, incluyendo planificación de requerimientos, presupuestos operativos, compras técnicas y control de proveedores.Requisitos: Formación en: Ingeniería naval, carreras afines al área marítima. Experiencia de 3 a 5 años comprobables en roles técnicos de responsabilidad dentro del sector marítimo, desarrollando actividades de supervisión, coordinación de equipos o gestión de operaciones en entornos complejos. Se valora experiencia trabajando con múltiples áreas internas y manejando procesos técnicos de manera integral.. Manejo de inglés avanzado (B2-C1-C2). Conocimientos deseables: Liderazgo e influencia. Pensamiento estratégico y toma de decisiones. Autonomía, proactividad (autogestión). Organización y planificación. Orientación a la seguridad y al cumplimiento. Comunicación efectiva.Paquete económico: Salario mensual. Jornada de 48 horas semanales, presencial. Contratación indefinida, con 3 meses probatorios. Plan de beneficios corporativos.¡Si cumples con el perfil no dudes en postularte!