F
RESPONSABLE DE ARQUITECTURA SOFTWARE Y GOBIERNO TECNOLÓGICO
FINANCIERA CONFIANZA
Lima, LimaHíbridoMid
MicroserviciosAWSAzureISO 27001CajaProducciónInnovación
Descripcion
Construimos oportunidades para las familias vulnerables, mejorando sus ingresos y calidad de vida a través de nuestra metodología: Finanzas Productivas.Somos parte de la Fundación Microfinanzas BBVA, una entidad sin ánimo de lucro creada por el Grupo BBVA en mayo de 2007 como un acto de responsabilidad corporativa, centrada en la inclusión financiera y la lucha contra la pobreza. La Fundación tiene como objetivo promover el desarrollo económico y social sostenible e inclusivo de las personas más desfavorecidas, a través de las Finanzas Productivas, su especialidad y metodología. Financiera Confianza es una entidad financiera resultante de la fusión de Caja Nuestra Gente (nacida de la adquisición y fusión de Caja Rural Nor Perú, Caja Rural Sur y Edpyme Crear Tacna) y la antigua Financiera Confianza. Con presencia en todo el Perú, nos dedicamos a acompañar el esfuerzo de los microempresarios a través de las Finanzas Productivas, facilitándoles el acceso a crédito para acelerar su crecimiento. Buscamos un RESPONSABLE DE ARQUITECTURA SOFTWARE Y GOBIERNO TECNOLÓGICO, que se encargue de diseñar, liderar y evolucionar la arquitectura tecnológica de la organización, asegurando que las aplicaciones, plataformas, infraestructura y datos sean escalables, resilientes, seguros y sostenibles; alineando la estrategia tecnológica con los objetivos del negocio, el cumplimiento regulatorio financiero y la estabilidad operativa de los servicios críticos.Actuar como articulador transversal entre desarrollo, infraestructura, producción, seguridad y datos para asegurar coherencia tecnológica y sostenibilidad operativaResponsabilidades Clave: Diseño y Estrategia Tecnológica: Definir la arquitectura empresarial (As-Is / To-Be) y las hojas de ruta de modernización, asegurando soluciones escalables, seguras y alineadas al negocio. Gobierno y Estándares: Establecer y supervisar políticas, lineamientos y buenas prácticas de ingeniería para reducir la deuda técnica y garantizar la estandarización en toda la organización. Modernización e Innovación: Liderar la transición hacia ecosistemas de Microservicios, APIs (Open Finance) y plataformas Cloud, evaluando tecnologías emergentes para optimizar la operación. Excelencia Operativa y DevSecOps: Garantizar que cada diseño incluya principios de resiliencia, observabilidad y seguridad (Security by Design), coordinando con equipos de Infraestructura y Seguridad. Gestión del Conocimiento: Asegurar la documentación técnica crítica (diagramas, decisiones arquitectónicas y modelos de referencia) para mantener la trazabilidad del ecosistema tecnológico. Requisitos: Profesional técnico y/o universitario de las carreras de Ingeniería de Sistemas, Informática o carreras afines. Capacidad para definir estándares de arquitectura, fortalecer disciplina operativa y promover prácticas de ingeniería orientadas a estabilidad, escalabilidad y resiliencia Experiencia no menor a 8 años en el área de Tecnología. Experiencia mínima de 3 años en roles de Arquitectura Empresarial, Arquitectura de Soluciones o Arquitectura Tecnológica en entidades financieras. Arquitecturas orientadas a servicios (SOA), microservicios y APIs. Gobierno y gestión de APIs para Open Banking/Open Finance. Arquitectura cloud híbrida y modernización de plataformas. Conocimiento en estándares PCI-DSS, ISO 27001 y protocolos de identidad (OAuth2, OIDC) y prácticas DevSecOps. Conocimiento de gobierno tecnológico, control de cambios y Secure SDLC. Conocimiento deseable del sistema financiero core Bantotal y ecosistemas de integración asociados. Certificaciones deseables: TOGAF, Cloud Solutions Architect Professional (AWS/Azure), BIAN, Certificaciones DevSecOps o seguridad cloud (deseable). Experiencia liderando iniciativas de modernización tecnológica, integración y transformación digital. Experiencia articulando equipos de desarrollo, infraestructura, producción, seguridad y datos. Beneficios Grato ambiente de trabajo. Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley. Remuneración acorde al mercado. EPS con cobertura al 100% y Seguro oncológico con cobertura al 100%. Seguro Doctor Auna con tarifa preferencial para familiares directos (papá, mamá, hermanos, abuelos,etc). Oportunidades de desarrollo personal y profesional. Trabajo híbrido (3 veces por semana).*CONVOCATORIA APTA PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
Publicado en Bumeran (PE) · 2026-05-27Postular en Bumeran (PE) →