Gerente(a) de Planeamiento y Eficiencia

En Bigmond Executive Search, firma perteneciente a Bigmond Group, por encargo de nuestro cliente, importante empresa del estado del sector banca y finanzas, nos encontramos en la búsqueda de un(a): Gerente(a) de Planeamiento y Eficiencia.Objetivo del puesto: Dirigir y articular el sistema integral de planeamiento estratégico, presupuestal y financiero de la organización, asegurando su alineamiento con los objetivos institucionales; liderar el seguimiento y control de la gestión mediante indicadores y herramientas de desempeño; y conducir la optimización de procesos, la mejora continua y la gobernanza de datos, con el fin de fortalecer la eficiencia operativa, la toma de decisiones basada en información confiable y la generación sostenible de valor institucional.Funciones Específicas: Dirigir la elaboración, actualización y seguimiento del Plan Estratégico, Plan Financiero y Plan Operativo Institucional, articulando con las diferentes unidades orgánicas. Velar por el cumplimiento de los procesos de formulación, reformulación y modificación presupuestal, asegurando su alineación con los objetivos estratégicos y la normativa vigente. Asegurar el diseño, registro, seguimiento y control de los indicadores de gestión empresarial. Velar por el envío oportuno de la información técnica solicitada por FONAFE u otras entidades externas, asegurando la consistencia de los datos reportados. Liderar la gestión por procesos, impulsando el mapeo, análisis, rediseño y documentación de procesos en coordinación con las áreas responsables. Promover iniciativas de mejora continua y eficiencia operativa, mediante análisis de costo-beneficio de procesos institucionales. Impulsar, en coordinación con el Comte de Gobierno Digital, el proceso de transformación y gobierno digital de COFIDE bajo una gestión ágil y priorizando el uso datos como activos estratégicos. Velar por la calidad de los datos en toda la organización, como un activo estratégico para la toma de decisiones. Cumplir con otras funciones que le sean asignadas por la Gerencia General, en el marco de su competencia.Requisitos: Bachiller en Administración, Economía, Ingeniería Sistemas, Ingeniería Industrial, Contabilidad o afines (indispensable). Indispensable Grado de Maestro en Administración, Dirección de Empresas, Finanzas o afines al puesto; o alternativamente:1) Título Profesional y constancia de egresado de Maestría, o2) Título Profesional y más 03 años adicionales al requisito de experiencia en cargos gerenciales, jefaturales o equivalentes. Experiencia general de 10 años mínimo desde egresado (indispensable). En el Puesto: 6 años mínimo en cargos gerenciales, jefaturales o equivalentes liderando áreas de similares características o responsabilidades, en empresas públicas y/o privadas y/o entidades del gobierno nacional. Habiendo ejercido estos cargos dentro de los últimos 10 años, indistintamente (indispensable). Experiencia de 2 años mínimo laborando en empresas públicas y/o privadas y/o entidades del gobierno nacional a fines al sector o sectores de la corporación (Deseable) Especializaciones requeridos y sustentados con documentos en temas relacionados a Planeamiento y/o BSC, Sistemas Integrados de Calidad, Gestión de Procesos, Lean Manufacturing, Gestión de Datos y/u otras afines. (deseable). Conocimientos en Planeamiento estratégico, presupuesto, desarrollo económico, gestión por procesos y/u otras afines (deseable). Conocimiento de Microsoft Office a nivel Intermedio (deseable). Conocimientos de Inglés a nivel Avanzado (indispensable). Lugar De Trabajo: LimaSe ofrece Sueldo: S/19,000 Cobertura EPS al 90% Vales de alimentos Seguro oncológico Horario laboral de lunes a viernesLas personas interesadas que cumplan con el perfil, es indispensable que remitan por este medio su currículo documentado sustentando los requisitos detallados.Fecha de postulación: Hasta el 12/06/2026#ServiciosConPropositoSocial #IgualdadLaboral