Analista de Soluciones TI

En Experis Perú buscamos al mejor talento para asumir el reto como Analista de Soluciones TI para la ciudad de Lima ¡La oportunidad de tener un futuro mejor, está aquí!Requisitos Bachiller en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Informática, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Industrial o afines. Con especialización en temas relacionados a ITIL y/o SAP y/o PMP,y/o Analítica de Datos y/o UX y/o afines. (Deseable) Conocimientos en análisis de Sistemas, gestión de Servicios TI, gestión de proyectos y metodologías de desarrollo de sistemas vigentes: agil, SCRUM o afines (Deseable) Experiencia general de 4 años mínimo de experiencia laboral general, contada desde egresado. Experiencia específica de 2 años en puestos de analista, asistente o en puestos de similares características y responsable. Office a nivel intermedio. Inglés a nivel básico.Funciones Levantar los requerimientos funcionales y técnicos con las áreas usuarias (historias de usuarios, criterios de aceptación, casos de uso) que soportan los flujos de procesos del negocio. Participar en el diseño de los flujos de procesos, reglas de negocio, prototipos y especificaciones funcionales alineadas a arquitectura y seguridad; así como evaluar impactos y dependencias entre aplicaciones, datos, integraciones y servicios. Participar en iniciativas de proyectos de modernización de aplicaciones tecnológica que asegure la adopción de principios de disponibilidad, escalabilidad y seguridad. Mantener el backlog de funcionalidades y mejoras, priorizando según valor de negocio y lineamientos del Supervisor de Soluciones TI; así como identificar y gestionar deuda técnica funcional Participar y/o validar el diseño de los casos de prueba, así como validar resultados, detectar incidencias, reportarlas y hacer seguimiento a su resolución. Implementar el sistema considerando la elaboración y distribución de la documentación del sistema, así como, las actividades de capacitación del personal involucrado para la puesta en marcha del mismo.Beneficios: Ingreso a la planilla directa del cliente. EPS y Seguros asumidos por la empresa. Vale, asignación y bono por cumplimiento de objetivos.En Experis Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, genero, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!