Jefe de Capital Humano

¿Qué perfil buscamos? Profesional de las carreras de Administración de empresas, Psicología, Ing. Industrial, Derecho o afines Postgrado o Especialización en Recursos Humanos (Deseable). Experiencia mínima de 4 años en puestos similares. Experiencia 2 años en todos los procesos de gestión de recursos humanos con más de 1000 colaboradoresResponsabilidades principales: Liderar al equipo de recursos humanos, promoviendo una gestión eficiente, colaborativa y alineada con los objetivos organizacionales. Velar por el cumplimiento de las políticas de RR.HH.así como actualizar y proponer nuevas políticas cuando sea necesario. Planificar, supervisar y ejecutar los procesos de reclutamiento, selección, retención, bienestar y capacitación del personal. Supervisar la elaboración y el pago de la planilla, así como los procesos asociados (provisiones, impuestos, entre otros), asegurando el cumplimiento de todas las obligaciones laborales. Diseñar y ejecutar capacitaciones en habilidades blandas y actividades de Clima Laboral. Acompañar procesos de transformación organizacional y fortalecimiento del liderazgo. Preparar y presentar reportes mensuales, trimestrales y anuales según los lineamientos establecidos.