Administrador General de Activos Inmobiliarios - Sector Inmobiliario

En Manpower Perú estamos buscando al mejor talento para asumir la posición de Administrador de Activos Inmobiliarios para una empresa del Sector Inmobiliario. ¡La oportunidad de liderar y hacer crecer una empresa con alto potencial está aquí!Requisitos: Profesional en Administración, Contabilidad, Economía, Ingeniería Industrial, Derecho o carreras afines. Deseable especialización o diplomado en Gestión Inmobiliaria, Finanzas o Dirección de Empresas. Al menos 4 a 5 años gestionando activos inmobiliarios, portafolios patrimoniales o negocios afines. Experiencia en empresas familiares o en procesos de profesionalización (deseable). Conocimiento en gestión de contratos de arrendamiento y normativa inmobiliaria. Experiencia en análisis financiero, rentabilidad de activos y planeamiento estratégico. Manejo de Excel a nivel intermedio o avanzado. • Habilidades de negociación y relacionamiento con clientes naturales y corporativos. Funciones: Supervisar la correcta administración de inmuebles y contratos de arrendamiento. Gestionar y fortalecer las relaciones con arrendatarios, tanto internos como externos. Definir y ejecutar la estrategia de crecimiento y expansión del portafolio inmobiliario. Asegurar el cumplimiento de normativas legales, tributarias y regulatorias. Liderar el equipo interno y coordinar con asesores externos (legal, contable, financiero). Identificar oportunidades de mejora, diversificación de ingresos y modernización de procesos. Supervisar el desempeño financiero de la empresa y maximizar la rentabilidad de los activos. Reportar resultados y avances estratégicos al Consejo de Asesores.Beneficios: Ingreso a planilla bajo régimen general. Oportunidad de liderar la profesionalización y crecimiento de una empresa con portafolio consolidado. Exposición directa a toma de decisiones estratégicas. Estabilidad laboral y desarrollo profesional. Lugar de trabajo San IsidroEn Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. ¡Todos los talentos son bienvenidos!