Asesor de Préstamos - Ag. Ventanilla

Queremos que tu talento se sume a Alfin Banco para seguir con el objetivo de impulsar y formar a los emprendedores del país; y así lograr que más peruanos cumplan sus metas y proyectos, porque #JuntosEsPosible.¿Ya sabes que hacen los Asesores Comerciales en Alfin Banco?Somos los encargados de ejecutar los procesos y servicios comerciales desde plataforma, así como la atención de cualquier requerimiento o queja de los clientes.Nuestras responsabilidades principales: Cumplir con las metas establecidas en cuanto a colocación, productividad, captación y seguros, calidad de cartera. Dar asesoría a los clientes en productos financieros que ofrece el banco. Atender consultas y reclamos de los clientes, canalizarlas a las áreas respectivas y hacer alcanzar la cuota de crecimiento de portafolio de capital. Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos en el Manual de Crédito para la originación y seguimiento de la cartera.¿Qué necesitas para postular? Ser egresado técnico o universitario de las carreras de Administración, Economía, Contabilidad y Finanzas, Marketing o afines. Tener experiencia laboral mínima de 6 meses en el puesto y/o experiencia en venta de productos intangibles o por llamadas de productos financieros.¿Cuáles son los beneficios que disfrutarás? Ingreso directo a planilla Contrato Indefinido Beneficios de Ley Seguro de vida. Bonos y capacitaciones constantes. Descuentos especiales. Reconocimientos a nuestros colaboradores.¿Qué competencias debes tener? Negociación Efectiva. Agresividad Comercial Perseverancia y Disciplina Trabajo bajo presión. Empatía.En Alfin Banco nos caracterizamos por ser una organización socialmente responsable, que no consiente actos de discriminación en nuestros procesos y velamos el cumplimiento de la ley N° 29973. Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N°29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de RRHH y se conservara durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección.Por Nuestra Prosperidad: #JuntosEsPosible