Y
Brand Manager Sr (Jefe)
Yanbal
Área metropolitana de LimaMid
Power BIAnálisis de DatosAdministración de EmpresasToma de DecisionesInnovación
Descripcion
En Yanbal estamos en búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de
Brand Manager Sr (Jefe),
quien será encargado de liderar la gestión de categoría a su cargo llevando a la ejecución la ruta estratégica definida por la Category Manager, con foco en procesos de innovación, comunicación y entrenamiento para lograr los objetivos de crecimiento y creación de valor que aporten a las metas del negocio.
¿Cuáles serán tus funciones?
Identificar oportunidades y proponer iniciativas para el desarrollo del portafolio en base a análisis de oportunidades por mercado, competencia y tendencias
Preparar y presentar perfiles de productos nuevos
Preparar y presentar briefs para lanzamiento de productos o campañas foco
Proponer estrategias de marketing / comunicación / entrenamiento y comerciales y liderarlas de la mano de los respectivos stakeholders
Preparar y presentar presentaciones de estrategias de productos a stakeholders corporativos y de UNs
Validar planes y piezas de comunicación y entrenamiento
Conocer en profundidad consumidores, compradores (FFVV) e insights categoría
¿Qué esperamos de ti?
Profesional en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines.
Entre 6 y 8 años de experiencia en áreas de marketing, gestión de producto o desarrollo de marca, idealmente en industrias como belleza, cosméticos, joyería, moda o consumo.
Experiencia en análisis de información y toma de decisiones basada en datos.
Conocimiento en herramientas de visualización y análisis de datos, como Power BI o similares.
Nivel de inglés intermedio-avanzado, con capacidad de lectura y escritura para interactuar con información, reportes y equipos regionales.
¿Qué te ofrecemos?
Horario de trabajo flexible
Early Friday todo el año
Descuentos corporativos
En Yanbal estamos comprometidos con la diversidad e inclusión. Por ello trabajamos constantemente para que todas las personas, que son y quieren ser parte de nuestra familia, se sientan libres de ser y expresarse tal y como son. ¡Seguimos construyendo un mundo con menos prejuicios y más empático e inclusivo!
Publicado en LinkedIn PE · 2026-05-30Postular en LinkedIn PE →