Analista de reclutamiento / Headhunter

Buscamos un(a) Analista de Reclutamiento y Selección para una empresa de servicios a empresas (B2B).Funciones: Crear perfiles de puestos, publicaciones y formularios de postulación dentro de las plataformas digitales. Apoyar en la difusión de vacantes en portales de empleo y redes sociales. Realizar filtros telefónicos y entrevistas iniciales para evaluar la adecuación del perfil. Aplicar y procesar evaluaciones psicolaborales, interpretando resultados según los lineamientos establecidos, así como elaborar los informes psicolaborales y reportes de candidatos finalistas. Tomar referencias laborales de los postulantes y registrar la información en los formatos correspondientes. Presentar ternas de candidatos finales a los consultores o clientes internos. Mantener actualizados los cuadros de control, bases de datos y sistemas de seguimiento. Participar en reuniones de seguimiento y contribuir con mejoras en los procesos de selección.Requisitos Egresado(a) de Psicología, Recursos Humanos o carreras afines. Experiencia de más de dos años en procesos de reclutamiento y selección por medio de hunting. Manejo intermedio de Excel y herramientas digitales de gestión de candidatos (ATS) -deseable. Buena redacción y capacidad analítica para elaboración de informes. Alta orientación al detalle, organización y comunicación efectiva.