hace 22h
N
Nueva Wal Mart de Mexico S de Rl de Cv
Jalisco, Jalisco · MX
Analista de Reclutamiento Jalisco
vía OCC
Descripción
Analista de Reclutamiento Jalisco
Objetivo del puesto:
Realizar diferente reclutamiento de los asociados, asegurando que se cumplan con los requisitos normativos de Walmart brindando atención y asesoría para el correcto procesamiento en sistema.
Principales Responsabilidades:
1. Realizar el reclutamiento masivo en campo y selección de personal operativo para tiendas y club´s siguiendo los lineamientos y políticas de la empresa.
2. Publicar vacantes en diferentes medios de reclutamiento (portales web, redes sociales, bolsas de trabajo, volanteo, etc.)
3. Coordinar y llevar a cabo entrevistas individuales y grupales.
4. Armado de expedientes para contratación, carga de documentos, altas en sistema y acompañamiento a nuevos ingresos.
5. Elaborar reportes periódicos sobre el avance de los procesos de reclutamiento y los resultados obtenidos.
6. Asistencia a ferias de empleo.
7. Colaborar con el área de capacitación para asegurar la integración adecuada de los nuevos colaboradores.
8. Mantener actualizada la base de datos de candidatos y generar un banco de talento.
9. Brindar retroalimentación a los candidatos sobre el estatus de su proceso de selección.
Experiencia
mínima de 2 años en reclutamiento, relación con Líderes de Operación.
Conocimientos en fuentes de empleo, entrevista por competencias.
En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”
En Walmart estamos trabajando por contar con mayor accesibilidad, en caso de que necesites algún ajuste razonable por favor compártelo con el equipo de Reclutamiento.
Habilidades
AccesibilidadEntrevista por CompetenciasCapacitación
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